ENTREVISTA

MAURITS DOHMEN

Director Ejecutivo de la Cámara de Comercio Bilateral Holanda-Rumanía

Diría que Rumanía, a pesar de la crisis sanitaria que nos afectó a todos, sigue siendo importante y atractiva desde la perspectiva de la inversión empresarial para las empresas holandesas. La cooperación en varios campos, desde agricultura, educación, medio ambiente, economía circular, movilidad urbana/ciudades inteligentes, salud, infraestructura, innovación y tecnología, aeronáutica son solo algunos ejemplos en los que la empresa holandesa podría invertir.


1. Cuéntanos algunas palabras sobre ti y tu experiencia profesional.

Soy por naturaleza un desarrollador conceptual: creando y resolviendo problemas y siendo capaz de traducir eso en comercio. Esto me llevó a un viaje interesante reuniendo diferentes disciplinas en el camino, como marketing, ventas, oratoria, desarrollo de conceptos de televisión. Después de llegar a Rumanía, me convertí en el Gerente General de Geta Voinea Hair and Beauty, donde fui responsable de expandir el mercado e introducir nuevos conceptos y desarrollar la parte de franquicias. Luego, la Cámara de Comercio Holanda-Rumanía (NRCC) se interpuso en mi camino y desde entonces (7 años por ahora) soy el Director Ejecutivo del NRCC.

2. ¿Cuánto tiempo llevas en Rumanía? ¿Cuál es la impresión que le ha dado este país hasta ahora?

Vine por primera vez a Rumanía alrededor de 2005. Pero comencé a vivir aquí desde 2010/2011. Mucho ha cambiado desde 2005, y para mejor. En un tiempo relativamente corto, Rumanía se ha desarrollado y madurado en muchos aspectos. La gente ahora es mucho más consciente de su posición, sus ambiciones en la vida, su futuro. Se volvieron más exigentes y puedes ver ejemplos en todas partes, desde las fuertes protestas antigubernamentales en el pasado hasta los autobuses eléctricos en las ciudades, la planificación urbana, los aeropuertos locales, etc.

3. ¿Cómo cree que ha evolucionado el mercado rumano desde que estuvo aquí? ¿Cree que todavía existen oportunidades de negocio en este país y cómo cree que podrían aprovecharse?

Hay muchas mejoras en todos los niveles, comenzando con el entorno empresarial y la economía y continuando con el nivel político y la diplomacia. Las relaciones económicas registran una tendencia ascendente y esto se puede apreciar a través del nivel de inversión y comercio bilateral entre los dos países. Diría que Rumanía, a pesar de la crisis sanitaria que nos afectó a todos, sigue siendo importante y atractiva desde la perspectiva de la inversión empresarial para las empresas holandesas. La cooperación en varios campos, desde agricultura, educación, medio ambiente, economía circular, movilidad urbana/ciudades inteligentes, salud, infraestructura, innovación y tecnología, aeronáutica son solo algunos ejemplos en los que la empresa holandesa podría invertir.

4. ¿Cómo evalúa su mandato como Director Ejecutivo de la Cámara de Comercio Bilateral Países Bajos-Rumanía?

He estado haciendo esto durante 7 años. El NRCC (a través de sus diferentes presidentes y directorios) se ha desarrollado gradualmente de una organización de red pura a una comunidad empresarial más “significativa” con un enfoque en la promoción, el intercambio de conocimientos y el reconocimiento de nuestra huella social. Nosotros, como Comunidad Empresarial, a través de nuestros miembros, estamos firmemente arraigados en la sociedad.

5. ¿Qué está impulsando la inversión holandesa? ¿Están los empresarios/empresas holandeses interesados ​​en invertir más en el mercado rumano?

Si observamos los informes emitidos por BNR y otros medios de comunicación, la percepción del inversor extranjero sobre el atractivo de Rumanía estaba, antes de la pandemia de COVID-19, en el mismo nivel que el promedio de la UE. El estallido de la crisis de COVID-19 y China reformuló la economía mundial al desacelerar el ritmo de las inversiones en la fabricación, la cadena de suministro y la logística. Lo que hemos visto últimamente es que las empresas están replanteándose ahora las estrategias comerciales buscando implementar soluciones más cortas y eficientes. Desde esta perspectiva, hemos visto un creciente interés de las empresas holandesas por invertir en Rumanía, mientras que las empresas holandesas existentes se están expandiendo y diversificando sus negocios a través de nuevos proyectos de inversión en varios campos.

6. ¿En qué áreas cree que las empresas rumanas pueden encontrar oportunidades en los Países Bajos?

La agricultura y la industria alimentaria. Uno de los sectores más antiguos e innovadores de los Países Bajos es la agricultura, un sector que emplea alrededor del 5% de toda la fuerza laboral. Hay muchos factores que contribuyen al gran éxito de este sector, como el clima templado de los Países Bajos, la mecanización de la agricultura, la ubicación geográfica, la tecnología innovadora y el suelo muy fértil. Esto no solo coloca a los holandeses a la vanguardia de la innovación y la tecnología agrícolas, sino también a uno de los principales exportadores de alimentos y otros productos agrícolas del mundo. Los Países Bajos han ocupado la primera posición en toda la UE en lo que respecta a la exportación agrícola internacional durante mucho tiempo, pero también ocupa el segundo lugar en todo el mundo con solo los EE. UU. precediendo a los holandeses.

Además, tradicionalmente los sectores Transporte y Logística e Industrias Creativas son pilares sólidos de la economía holandesa.

Anualmente, el NRCC organiza “Exploring Doing Business in the Netherlands”, que brinda a las empresas rumanas una introducción a los mercados holandeses, el comportamiento del consumidor, el trabajo, los impuestos, etc. Puede encontrar estas sesiones en nuestro canal de YouTube de NRCC TV.

7. ¿Qué cree que Rumanía puede cambiar para atraer más empresas extranjeras?

Rumanía tiene una ventaja importante, a saber, la ubicación en Europa del Este, un entorno comercial atractivo y una gran fuerza laboral y talento. Si bien se han logrado varios avances en los últimos años en diferentes campos, la falta de una infraestructura desarrollada sigue siendo una de las preocupaciones planteadas por los inversores extranjeros al evaluar a Rumanía como un destino potencial. Esto está limitando al país para alcanzar su verdadero potencial. Al mismo tiempo, se necesitan inversiones y reformas en áreas como educación, salud y agricultura, nuevas tecnologías, digitalización e innovación y consolidación fiscal para mejorar la competitividad y la resiliencia de la economía. Un nivel importante de fondos de la UE estará disponible en el próximo período a través del Plan Nacional de Recuperación y Resiliencia y ayudará a Rumanía a apoyar tales desarrollos.

8. ¿Cuáles son las principales fortalezas y debilidades de las empresas rumanas?

Trabajar con empresas rumanas puede ser bastante fácil para alguien que conoce y comprende su mentalidad. Como fortalezas debo admitir la actitud emprendedora, generar muchas ideas para superar problemas, personal dedicado, dispuesto a desplegar mucho esfuerzo y realizar diversas actividades cuando la empresa lo solicita, dedicación y respeto hacia los extranjeros. Como apunta la semana, preferiría ir por la incapacidad de tomar una decisión rápida cuando se requiere, pero esto está más relacionado con las políticas y la estructura interna de la empresa, la falta de capacitación en algunas áreas y el deseo de tener todo bajo control.

Las fortalezas de las empresas rumanas están representadas por la flexibilidad, la mano de obra competitiva y calificada.

9. ¿Hay algún consejo que le daría a los empresarios/emprendedores que quieren invertir en Rumanía?

Es agradable estar en Rumanía, tanto como persona privada como como empresa que invierte aquí. Las cosas van cada vez mejor, los antecedentes de los países en diferentes industrias, su posición en Europa y la mano de obra calificada está actuando como un centro para Europa del Este para atraer empresas. Por un lado, una gran ventaja la representan los empleados rumanos que tienen una ética de trabajo y un potencial muy buenos, listos para aprender y desarrollar sus habilidades, deseosos de asumir responsabilidades y participar.

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